Statistiken visar att samhällets kostnader för vård och omsorg under de senaste 10 åren ökat snabbare än både BNP och lönenivåer. Den nya tekniken som ska bidra till att sänka kostnaderna utvecklas dessutom ofta allt för långt från vården, och löser därmed inte vårdens faktiska behov.
Enligt ett pressmeddelande från Kungliga Tekniska Högskolan, KTH, finns nu en enighet om att det finns sätt att råda bot på problemen, bland annat genom att överbrygga gapet mellan sjukhusen och den tekniska kompetensen.
Enligt ett pressmeddelande från Kungliga tekniska högskolan, KTH, krävs både en introduktion av ny medicinsk teknik och innovativa organisatoriska förändringar för att komma till rätta med problemen med kostandseffektivitet. Därför startar nu Centrum för teknik i medicin och hälsa, med KTH, KI och Stockholms läns landsting som huvudmän en satsning vid namn Clinical Innovation Fellowship. Varje år skapas nya team som sänds ut på olika sjukhus där de under två månader identifierar faktiska behov och möjligheter i vården. .
Bertil Guve, föreståndare vid Centrum för teknik i medicin och hälsa, är ansvarig för Fellowship-satsningen. Han säger att den har många fördelar eftersom såväl tekniska som medicinska och management-kompetenser kommer att blandas i teamen. Det finns många nya medicintekniska lösningar att tillgå, men det är en komplicerad process att nå ut till de kliniker som har bäst nytta av dem.
- Vad vi vill göra är att skapa en bro mellan klinikerna och utomstående kompetenser inom teknik, medicin och ledning. Den nya satsningen ger också vården ytterligare en dimension i samhället - som innovationsmotor, säger Bertil Guve i pressmeddelandet.
Ladda ner tidningen som pdf
